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    一杯拜师茶,浓浓师生情

    2020-03-19 11:52:03   点击:

    古之学者必有师。

    师者所以传道授业解惑也。

    人非生而知之者,孰能无惑?

    惑而不从师,其为惑也,终不解矣。

     

    《师说》韩愈。

     

     

    在古代,常常喻师为父,是为“师父”。师生情谊是一种难能可贵的情感。在现在,其实也是一样,虽然不如古人圣贤,但是在我们的生活工作中,却真的是人人可为师。

     

    在尊龙凯时,就有着这样一个光荣而又深厚的传统。师徒结对,让师傅把新员工领进公司的门、领进工作的门,领进职业生涯的大门,从而青蓝相接、薪火相传”。

     

     

    2019年12月7日,尊龙凯时医药科技集团新一轮的拜师仪式在总部会议室隆重举行。

     

    首先是集团公司董事长蔡玉安先生致辞。他说:师带徒”是培养人才的最高效的做法,也是公司培养人才的重要手段。通过“传、帮、带”,师傅将经验、知识、技能倾囊相授,有计划地培养徒弟,造就高素质、强技能、作风优良的优秀人才。徒弟要虚心求教、踏实学习,不断地提高自己,争取早日超越师傅,用行动践行“青出于蓝而胜于蓝”的真谛。

     

     

    四位师傅台上就坐,四位徒弟奉上清茶,庄严而神圣。

     

    深深的三鞠躬,拜出了超越一切的师徒情谊,一份小小的礼物,包含着徒弟的深厚情感,从今往后,你就是我尊敬的师傅。

     

     

    一杯清茶,一饮而尽。

     

    端坐讲台,深情对视的那一瞬间,师傅们的心中也涌起了万丈波澜。从今往后,我有了深深的责任,你成为了我的徒弟,也成为了一直在鞭策我不断前行的动力。

     

     

    共同宣誓,为师者必会将自己的所学所知尽心传授,为徒者也必将虚心向学,将师傅的本领学到手。青出于蓝,最终必胜于蓝。

     

    这不仅仅是一个仪式,更是一个传承,是企业文化的传承,是工作精神的传承,也是执行理念的传承。

     

     

    师徒的关系是相互的,不但师傅要跟徒弟分享自己的过往经验,徒弟也要乐于跟师傅进行思想的交流。

     

    其实在工作中,还有许许多多不必确定关系的师徒关系,打造人人为师,人人为徒的良好氛围,因为人生就是一个相互学习的过程。

     

     

    今天我们传承、明天我们发展、未来我们发扬!!!

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